10월 8일부터 10일까지 Yuanchen Technology는 4차 Drucker Performance Excellence Training Camp——Anhui [Innovation and Entrepreneurship] 교육에 참석하기 위해 핵심 팀을 특별히 구성하여 혁신은 모든 관리자의 책임이며 모든 관리자의 책임임을 중간 및 고위 관리자에게 분명히 했습니다. 의식적으로 기회를 찾는 것에서 시작됩니다. 산업 변화의 물결에서 유리한 위치를 유지하는 유일한 방법은 지속적으로 혁신하는 것입니다.

이 교육은 Drucker의 "Innovation and Entrepreneurship" 과정을 "혁신적 사고 확립, 혁신적인 기회 발견, 혁신 프로세스 관리, 기업가 정신 실행 및 요약 수집". "혁신은 고객을 위한 "새로운" 가치의 창출이며 학문으로서 가르치고 배울 수 있는 목적 있는 실천입니다. 기업가 정신은 혁신의 실천을 비즈니스의 규범으로 만들고 끊임없이 고객을 창출하는 것이며 기업가(기업가)는 의도적으로 혁신의 원천, 성공적인 혁신의 기회를 나타내는 변화 및 징후를 찾습니다.

훈련장 전체는 클라이막스가 끊이지 않는 활기찬 분위기였습니다. Liu는 사례 연구, 그룹 토론 프레젠테이션 및 라이브 토론을 교육 모드로 사용하여 교육에 참여하는 동료의 집중을 촉진하고 모든 사람이 자신의 견해와 통찰력을 적극적으로 표현하고 지혜와 아이디어를 모으는 데 참여했습니다.

Peter Drucker는 경영은 진정한 자유의 예술이라고 말했습니다. Drucker에게서 배워야 할 가장 중요한 것은 그 이면의 원리를 이해하는 것입니다. 그래야만 개인의 소중한 선의와 타고난 창의성을 낭비하지 않을 수 있습니다.

이 시점에서 Yuanchen Technology의 Drucker Performance Excellence Training Camp의 핵심 팀이 성공적으로 완료되었습니다. 참가자들은 이 교육이 건조 제품으로 가득 차 있으며 계속해서 학습을 강화하고, 배운 내용과 직무 책임을 결합하고, 개인 목표와 기업 목표를 결합하고, 배운 이론 지식을 실제 업무로 전환하고, 비즈니스 목표와 조직 목표를 더 잘 달성하기 위해 혁신적인 사고와 방법으로 업무에서 직면하는 문제와 어려움을 지속적으로 해결하고 회사의 고품질 발전을 지원하기 위해 관리 능력을 향상시키기 위해 노력하고 아름다운 청사진을 함께 그립니다. 기업이 강하고 다채로운 획을 남길 수 있도록.